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探讨全球500强的用人之道
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摘要
每一家优秀500强公司都有其与众不同的创业历程,但所有能成为业界领袖的500强公司却肯定有一个共同点,那就是——尊重、重视人才!“以人为本,尊重个性,重用人才”,成为每一家全球500强公司企业文化与经营中的立业基石,人才成为众多著名500强公司的最宝贵的财富,成为它们立于不败之地的法宝。
出处
《中国大学生就业》
2004年第17期61-61,共1页
China University Students Career Guide
关键词
企业文化
经营管理
《用人大师》
书评
人力资源
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
G236 [文化科学]
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中国大学生就业
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