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房地产企业的群体化人力资源管理
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摘要
人力资源管理不单是人事部门的任务,要由组织主要领导全面负责,以利于协调部门关系和重大事项的决策。从“团队管理”的角度探讨,现代企业必须进行群体化人力资源管理。
作者
刘志斌
出处
《城市开发》
2004年第9期70-72,共3页
Urban Development
关键词
人力资源管理
房地产企业
现代企业
人事部门
团队管理
决策
协调
主要领导
群体
任务
分类号
TU984 [建筑科学—城市规划与设计]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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城市开发
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