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经营机制的转变是搞好水土保持工作的关键

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摘要 水土保持小流域治理应把治山、治水与治穷致富结合,长远利益和当前利益相结合,规模治理开发和分散经营相结合,允许和提倡多种经营成分并存,调动农民的积极性,强化竞争机制、激励机制,扶持自我发展.
出处 《水利天地》 2004年第10期14-14,共1页
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