摘要
一流的大学 ,必须有一流的管理。高校办公室作为学校的一级综合性管理机构 ,承担着协调、服务、督办、信息传递等基本职能 ,其管理水平直接关系到全校各项工作的正常运转。在知识经济的今天 ,办公室管理创新作为新形势下管理创新的重要内容 ,以独特的活力引导着管理改革的实施。高等学校是人才培育的摇篮 ,它实施的办公室管理创新 ,不仅影响着高校管理的质量 ,还制约着创新工程的实现。办公室管理人员必须加强学习 ,强化参谋咨询职能 ,要解放思想 ,与时俱进 ,努力提高自身素质和能力 ,在履行好组织、协调、服务、督办等基本职能的基础上 ,进一步强化办公室的调查研究。
出处
《云南财贸学院学报(社会科学版)》
2004年第3期89-91,共3页
Yunan Finance & Economics University Journal of Economics & Management