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营造适宜港口企业经营管理人才成长的环境
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摘要
一、着眼人的全面发展,努力为经营管理人才营造健康成长的人文环境 1.培养健康向上的人文精神 经营管理人才的人文精神是其维系献身企业的灵魂,是催人奋进的原动力.青岛港许振超就是凭着吃苦耐劳、勤奋工作的传统美德与自觉求知、提高自身科技素质的现代追求的完美结合,在平凡的岗位上创造了一项又一项奇迹,成为当代中国工人的楷模.
作者
廖国省
机构地区
厦门海沧港务有限公司
出处
《中国港口》
2004年第10期47-48,46,38,共4页
China Ports
关键词
经营管理人才
港口企业
吃苦耐劳
奇迹
岗位
成长
青岛港
适宜
营造
求知
分类号
F552 [经济管理—产业经济]
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中国港口
2004年 第10期
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