摘要
美国是当今世界上经济最发达的国家 ,其薪酬制度的发展也引领着全球的发展趋势 ,尤其是进入二十一世纪 ,美国薪酬又有了一些新的发展变化 ,通过对美国薪酬发展的分析及对我国薪酬制度的现状分析 ,使国内的企业找到更好的薪酬渠道 ,为迎接国际竞争打好人才基础。
出处
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
2004年第6期69-70,共2页
Trade Unions' Tribune(Journal of Shandong Institute of Trade Unions' Administration Cadres)