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高校人才引进的特点与存在问题探析
被引量:
7
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摘要
新时期的人才引进呈现出层次更高、力度更大、机制更活的特点,但同时亦存在人才信息来源渠道不畅、引进人才与校内原有人才之间存在一定的不平衡、人才引进缺乏团队引进、引进人才缺乏后期的持续关怀与进一步培养等问题。
作者
曾翠萍
唐亚阳
徐军
谢静琪
机构地区
湖南大学人事处
出处
《大学教育科学》
2004年第3期70-71,共2页
University Education Science
关键词
高校
人才引进
特点
学科带头人
用人机制
学校管理
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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