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摩托罗拉：鼓励“好马要吃回头草”

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摘要记者采访和接触过很多摩托罗拉中国公司的各层人物，便因此对这个企业有了更多采访工作以外的了解，虽然这种了解大多限于提笔难书的感觉，就像其严谨复杂的人力资源制度只有少数人能详尽道来，但最终留给大多数员工的也许就是一种工作感觉一被关怀被尊重。当我和这个企业的某些人成为无所不谈的好朋友后，

作者刘燕

出处《商学院》 2003年第8期8-10,共3页 Business Management Review

关键词企业员工摩托罗拉中国公司人力资源制度复杂鼓励尊重采访工作记者采访关怀

分类号 F270 [经济管理—企业管理] F273.2 [经济管理—企业管理]

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