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人力资源外包管理:企业发展的推进器
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摘要
在竞争激烈的当代商业社会中,人力资源市场也同样瞬息万变。人力资源管理所包含的意义无论从内涵还是外延上,都得到了极大的拓展。当人们说起HR这个词时,已经不再仅仅意味着人事档案管理和招聘雇员。人力资源部门的专员们在公司中的地位也已经与公司战略规划紧紧关联,并且对公司运营的成败起着十分重要的作用。
出处
《商学院》
2003年第8期45-47,共3页
Business Management Review
关键词
人力资源管理
人力资源外包
人力资源部门
公司战略
企业发展
HR
人力资源市场
人事档案管理
成败
拓展
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F240 [经济管理—劳动经济]
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商学院
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