干部考核中的民主评议要纳入规范化轨道

近年来，群众在干部选任过程中所起的作用越来越大，大批德才兼备的领导干部在群众客观公正评议的基础上脱颖而出。但也有一个不容忽视的问题日益呈现出来，即由于各种主客观因素的影响，群众对干部的民主评议有失公允。如何才能提高群众民主评议的质量，真正为选准用好干部提供有价值的参考意见，笔者认为应从以下几方面着手。