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浅析企业效绩评价制度

THE ANALYSE OF ESTIMATE SYSTEM ON CORPORATION OUTSTANDING ACHIEVEMENT
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摘要 企业效绩评价制度是对企业一定经营期间的经营效益和经营者业绩做出客观、公正和准确的综合评判方法。了解与掌握其基本知识对于政府国资管理人员和企业经营管理人员非常必要。正确应用企业效绩评价结果,有利于加强国有资产监督管理,有利于建立企业激励与约束机制,有利于加强与改善企业管理。 Corporation estimate system is a impersonal、equitable、exact integrate measure which was used on judging management benefits and operator outstandings about the corporation in a period . It is necessary for government national resource manager and enterprise manager to realize and master the ABC of corporation estimate system. the right application of the results will be propitious to strengthen monitor management about national resource,to establish the inspirit and reatrain mechanism about a corporation ,and to establish and improve the corporantion management.
作者 都静明
出处 《铜业工程》 CAS 2004年第4期78-80,共3页 Copper Engineering
关键词 企业效绩评价 基本概念 重要作用 实际应用 Corporation estimate system Basic conception Important effects Practice application
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参考文献1

  • 1[2]财政部统计评价司.企业效绩评价问答.经济科学出版社,2000.

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