加强人力资源管理 提高学校管理效率

随着科技的发展,社会的进步,人力资源开发越来越成为学校管理工作的重中之重。学校需要建立一个有效的运行管理机制,从政策导向机制、运行机制和调控评估机制三方面着手,人力资源开发管理才能做到降低成本、发掘潜能、促进创新、推进学校的发展。