对年薪制和期权制不要寄予过高期望

不久前，收入分配问题专家李实指出，在我国目前的状况下，对年薪制和期权制不应报有过高的期望。李实认为，我国国有企业的改革还有许多不配套的方面，如果这些方面不能及时有效地改革，实施年薪制和期权制不仅不能起到激励效率的作用，反而有可能会使我们面临收入分配中更多的不公平。