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中层管理者的执行力及其开发
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摘要
肯锡公司的一项调查表明:很多企业出现发展乏力、竞争力不强、抗风险能力差等问题。但有的公司能保持持续发展和改革,达到更高的业绩,关键的因素不在于高层管理者,而在于一批具有才能的中层管理者。他们不同于企业一般员工,他们在企业中起着中流砥柱的作用。其个人能力高低,在很大程度上影响一般员工的行为。甚至关系企业发展的成败,
作者
郝新军
吴兴华
出处
《生活用纸》
2005年第1期28-30,共3页
Tissue Paper & Disposable Products
关键词
企业
中层管理者
执行力
员工
公司
抗风险能力
高层管理者
乏力
行为
调查表
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F272 [经济管理—企业管理]
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