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从中高层次人才流失探索企业人力资源管理
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摘要
在现代企业管理中,人力资源成为第一资源已为人们所共识,但是我们一边讲吸引人才、使用人才、留住人才,一边却是人才流失现象盛行。本文从分析人才流失成因、人才与相关方面的关系入手,阐述人力资源管理中结合企业文化建设、形成“团队板块”的重要性。
作者
范绍福
机构地区
浙江省诸暨市工业设备安装公司
出处
《建筑经济》
北大核心
2005年第1期78-80,共3页
Construction Economy
关键词
企业管理
人才流失
研究探索
分类号
F407.9 [经济管理—产业经济]
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建筑经济
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