期刊文献+

基于核心能力的企业并购整合模型研究 被引量:11

Merger and Acquisition Integration Model Research Based on the Core Competence
下载PDF
导出
摘要 在分析了核心能力和企业并购整合的理论后,提出了基于核心能力的企业并购整合模型,并根据核心能力的三种表现形态提出了五种整合选取模式,且对模式中涉及的战略整合、组织结构整合、人力资源整合、财务整合和文化整合分别作了分析。 After analyzing the core competence theory and merger and acquisition integration theory, the authors put forward the merger and acquisition integration model based on the core competence. Moreover, according to three type of the core competence, the authors set up five merger and acquisition integration selection models, and analyze strategy integration, organization integration, human resource integration, finance integration and culture integration in the model respectively.
作者 管述学 庄宇
出处 《软科学》 CSSCI 2005年第1期92-96,共5页 Soft Science
关键词 并购 核心能力 整合 模型 Merger and Acquisition the core competence integration model
  • 相关文献

参考文献8

二级参考文献7

共引文献79

同被引文献86

引证文献11

二级引证文献13

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部