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以EVA为基础计算经理人股票期权行权价 被引量:1

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摘要 传统股票期权行权价的定价中,不考虑经理人从赠与日到授权日的激励报酬,这种做法有损经理人的利益。将EVA引入股票期权行权价的计算中,经理人最终可获的报酬为赠与日到授权日的EVA值和授权日到行权日的股票增值额,完整体现经理人的人力资本价值。
作者 张萍 幸倞
出处 《商业研究》 北大核心 2005年第1期112-113,共2页 Commercial Research
  • 相关文献

参考文献3

  • 1汤姆·托里(美).员工股票期权获利策略[M].北京:电子工业出版社,2002..
  • 2思腾恩(英).EVA挑战:实施经济增加值变革方案[M].上海:上海交通大学出版社,2002..
  • 3Keith W Chauvin, Catherine shenoy, Stock price decreases prior to executive stock option grants, Jouianl of Corporate Finance, 7(2001).

同被引文献6

引证文献1

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