公开招聘企业领导干部的实践与探索

公开招聘企业领导干部,是适应社会主义市场经济发展的客观要求,是拓宽选人用人渠道的一项有效举措,是增强干部队伍生机与活力的一种激励机制。通过公开招聘,可为优秀人才脱颖而出营造了良好环境,提供了施展才华的舞台。