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国有商业银行的人力资源管理

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摘要 2004年10月,一份由中国人民银行营业管理部撰写的<北京中外资商业银行竞争力比较调研报告>引起了国内银行业的广泛关注,在这份报告列出的综合竞争力排名中,四大国有商业银行位列倒数后四位,报告认为,国有商业银行在人才竞争中处于劣势是造成其竞争力不足的主要原因之一.

作者陈华芳李杰

机构地区西南财经大学

出处《集团经济研究》北大核心 2004年第12期153-153,共1页

关键词国有商业银行人力资源管理北京竞争力国内银行业外资商业银行营业管理部倒数中外撰写

分类号 F832.33 [经济管理—金融学] F272.92 [经济管理—企业管理]

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集团经济研究

2004年第12期

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