期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
销售人员管理
下载PDF
职称材料
导出
摘要
由于散布面广、开放性强、流动性大.销售人员管理一直是销售管理的重点,也是企业管理的难点。相当数量的本土企业在这方面长期处于混乱、无序、管理粗放的状态.对企业、管理者和销售人员本身都带来成长与利益的双重伤害。本期专题的关注点侧重于销售人员管理的现实问题的解决方案上.为销售(区域)经理提供更为切实的借鉴。
出处
《广告主》
2005年第2期12-12,14,共2页
Advertiser
关键词
销售人员
企业管理
人力资源管理
团队精神
分类号
F274 [经济管理—企业管理]
F272.92 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
0
共引文献
0
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
1
John P.Kotter.
经理人要学会“管理”上司[J]
.IT时代周刊,2008(1):76-77.
2
张爱兰.
企业销售人员绩效考核浅谈[J]
.企业研究(理论版),2011(9):51-52.
被引量:1
3
yolfilm.
为什么商场改用“一换多少倍/买一赠几”来描述促销。而不是“几折”?后者不是更容易理解么?[J]
.商界(评论),2013(8):143-143.
4
陈云芳.
名利皆损的双重之痛——SK-Ⅱ损失盘点[J]
.长三角,2006,0(12):16-17.
广告主
2005年 第2期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部