期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
企业经营者能力选择性评价模型研究
下载PDF
职称材料
导出
摘要
企业经营者是一种“稀缺”的经济资源,其能力直接关系企业的发展。本文提出了一般的和三种理想状况下的经营者能力选择性评价模型,为对企业经营者素质、经营业绩和人力资本评价提供了思路和有效工具。在实际应用中,可以结合企业需要和岗位要求不同,选用合适的模型。
作者
卢毅
雷春华
机构地区
长沙理工大学
出处
《统计与决策》
CSSCI
北大核心
2005年第01X期128-129,共2页
Statistics & Decision
关键词
企业经营者
评价模型
经营者能力
稀缺
经营业绩
人力资本
经济资源
实际
要求
素质
分类号
C933 [经济管理—管理学]
F270 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
3
参考文献
5
共引文献
61
同被引文献
0
引证文献
0
二级引证文献
0
参考文献
5
1
许树柏.层次分析法[M].天津:天津大学出版社,1988.23-60.
2
李志,郎福臣,张光富.
对我国"企业家能力"研究文献的内容分析[J]
.重庆大学学报(社会科学版),2003,9(3):116-118.
被引量:38
3
焦斌龙.
企业家人力资本理论评介[J]
.理论探索,2001(3):47-49.
被引量:8
4
周湘峰.
企业家选择机制研究[J]
.经济界,2003(3):60-63.
被引量:2
5
刘汴生.人力资产的评估[J].科学管理研究,2000,(3):19-21.
二级参考文献
3
1
邹中正,秦伟.
关于老年问题研究文献的内容分析[J]
.西北人口,2001,22(4):39-41.
被引量:9
2
焦斌龙.
企业家人力资本理论评介[J]
.理论探索,2001(3):47-49.
被引量:8
3
王烈.
企业家能力结构的社会学分析[J]
.华东经济管理,2001,15(3):67-69.
被引量:10
共引文献
61
1
张兆琦,张良森.
论复杂环境背景下企业家系统思维的核心能力[J]
.生产力研究,2009(12):149-150.
被引量:2
2
郭焱,张世英,郭彬,冷永刚.
企业家选择的最优机制设计[J]
.西南交通大学学报,2004,39(4):498-502.
被引量:6
3
刘洪彪,吕红能.
我国企业核心员工的薪酬激励模型研究[J]
.三峡大学学报(人文社会科学版),2010,32(S2):93-96.
被引量:1
4
崔瑜,焦豪.
企业家学习对动态能力的影响机制研究——基于企业家能力理论的视角[J]
.科学学研究,2008,26(S2):403-410.
被引量:7
5
魏伟.
国有企业实施管理层收购的问题与对策[J]
.郑州航空工业管理学院学报(管理科学版),2004,22(3):15-16.
6
陈颉.
企业家人力资本与组织资本的互动机制研究[J]
.现代财经(天津财经大学学报),2004,24(7):29-31.
被引量:1
7
陈军飞.
调水工程线路方案优选的灰色系统模型及其应用[J]
.数学的实践与认识,2004,34(7):56-60.
被引量:4
8
汪庆春,孟东方.
大学生职业评价与职业选择研究[J]
.重庆大学学报(社会科学版),2004,10(5):136-138.
被引量:27
9
卢毅,孙云.
企业家人力资本管理评价的权变分析[J]
.工业技术经济,2004,23(5):58-60.
被引量:2
10
朱秀珍,李远华,崔远来,陈忠民.
运用灰色关联法进行灌区运行状况综合评价[J]
.灌溉排水学报,2004,23(6):44-48.
被引量:28
1
刘德强.
国有企业的经营者:是能力不足还是努力不足——关于钢铁工业的实证研究[J]
.经济学(季刊),2002,1(2):419-434.
被引量:24
2
张利.
完善国有企业激励与约束机制浅探[J]
.经济师,2001(5):108-109.
被引量:1
3
黄连昌.
关于经营者能力的思考[J]
.航空工业经济研究,2006(1):29-30.
4
夏冬.
论所有权结构与经营者能力内生性的关系[J]
.科技进步与对策,2006,23(3):167-168.
5
张杰:大企业病与所有制没关系[J]
.红旗文稿,2013(5):40-41.
6
程建平,周琳.
不能“见物不见人”[J]
.思想政治工作研究,1998(2):9-8.
7
多仁.
是什么阻碍了企业家成长[J]
.人民文摘,2003,0(6):25-25.
8
夏冬,程家明.
再论经营者的“德才兼备”——基于经营者创新行为的一个实证分析[J]
.技术经济与管理研究,2004(6):47-48.
9
张宏.
企业经营者能力提升对策研究[J]
.科技进步与对策,2011,28(10):152-155.
被引量:2
10
谭敬川,汪贤裕.
基于技术创新的企业所有者对经营者两种努力的激励[J]
.科技进步与对策,2010,27(21):33-35.
统计与决策
2005年 第01X期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部