试论军校人员管理中的动力因素及动力机制

现代管理科学认为，军校管理的主体系统是一个“人一人”系统。要达成这一系统高效运行，依赖于军校人员的能动性、积极性和创造性的发挥，即维持该系统运行的不竭动力及有效的动力机制的作用。因此，研究军校人员管理中的动力因素及其相适应的动力机制是搞好军校人员管理工作的关键，也是军校管理干部必须认真探索的一个重要课题。