要认真做好下岗待工人员的思想政治工作

随着改革不断深入和企业经营机制的转换，劳动、人事、工资制度的改革正在各企业逐步推开。这三项改革，必然要打破过去某些习以为常的传统观念，必然会涉及一些人的切身利益，许多新情况、新问题、新矛盾需要研究解决。笔者试就如何做好下岗、特工人员的思想政治工作， 谈点粗略的看法，与大家探讨。