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上海浦东新区试行人事代理制度

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摘要 《中国人才报》3月6日报道:上海浦东新区试行人事代理制度,将人事工作从过去单纯的“管人”转为“为人才服务”,把人事部门一切包下来的机关管理方式变为市场运行,将人才的使用权和所有权逐步分离。
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出处 《上海改革》 1994年第6期44-45,共2页
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