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社会保障:实施人力资源开发的前提
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摘要
随着市场经济的发展,全球化进程的加快,科学技术的飞速发展,市场竞争的加剧,都促使人们越来越重视人力资源的开发。一些企业为了提高员工的素质,一方面加大了人才引进的力度,甚至储备暂时不用的高级人才,另一方面,企业用于职工培训的费用也在增加。企业重视员工素质提高,重视人力资源开发当然是件好事。但深入研究就会发现,如果我们将那些一方面宣称本单位非常重视人力资源开发,
作者
史潮
宇文扬
出处
《中国社会保障》
北大核心
2005年第2期24-25,共2页
China Social Security
关键词
企业
人力资源开发
员工素质
发展
储备
社会保障
市场竞争
职工培训
人才引进
前提
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
F273.2 [经济管理—企业管理]
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中国社会保障
2005年 第2期
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