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企业家人力资本范式下的股票期权激励
被引量:
1
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摘要
既有的委托—代理理论以物质资本为合约基础 ,为解决所有权与经营权分离所导致的委托人与代理人利益目标函数的不一致 ,而对代理人实施股票期权激励 。
作者
杨增雄
机构地区
云南财贸学院工商管理学院
出处
《云南财贸学院学报(社会科学版)》
2003年第02X期54-55,共2页
Yunan Finance & Economics University Journal of Economics & Management
基金
国家社科基金重点项目"西部大开发基本理论问题研究"( 0 1AJL0 0 6 )资助
关键词
企业家
人力资本
股票期权
激励机制
产权制度
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
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云南财贸学院学报(社会科学版)
2003年 第02X期
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