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签名缺省藏后患

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摘要 这是一起企业高级管理人员总经理被辞退所引发的争议。本案的关键点有三个,一是辞退是否符合法定程序,二是责任主体如何确定,三是劳动者一方合法权益如何确定。由于本案的争议所涉及的劳动关系没有订立书面劳动合同。
作者 孙延生
出处 《英才》 2003年第6期73-73,共1页 Talents
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