迪斯尼三种角色的领导人

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摘要有时候必须将人累垮，让精力消耗殆尽，原创性才会出来……我们是什么祥的人，和我们做什么祥的事，两者一样重要……有时候，好主意，好员工需要的只是一个不停提醒的人……

作者楚杰

出处《政策与管理》 2001年第9期26-27,共2页 Policy & Management

关键词迪斯尼领导人管理模式财务绩效领导方法

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政策与管理

2001年第9期

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