卫生防疫改革中如何调动人的积极性

下载PDF

导出

摘要卫生防疫机构如何从微观着手,加强管理,有效地调动人的积极性,以适应改革的需要,本文从现代管理理论出发,结合福建省卫生防疫站的情况,谈一些个人的思考。 1 确立卫生防疫工作的社会价值观念,树立卫生防疫事业的“精神”,以无形的“支柱”产生巨大的凝聚力和向心力,从根本上调动职工的积极性。

作者何飞洪朝长

机构地区福建省卫生防疫站

出处《中国公共卫生管理》 1993年第2期97-100,共4页 Chinese Journal of Public Health Management

关键词卫生防疫管理医务人员

1张光.卫生防疫改革要主动适应市场经济体制[J].卫生软科学,1994,8(8):7-9.
2赵恒谦,范六一.再论激励因素对卫生防疫改革的积极作用[J].中国公共卫生管理,1996,12(3):166-167.
3范六一,赵恒谦.试论激励因素在卫生防疫改革中的作用[J].中国公共卫生管理,1994,10(3):132-133.
4岳宁.加入WTO对卫生防疫改革的影响[J].中国校医,2002,16(4):373-374.
5姚云华.卫生防疫改革与发展的思路[J].无锡预防医学通讯,2000(1):9-12.
6林代号.转变观念,立足实际,深化卫生防疫改革[J].中国公共卫生管理,1994,10(2):82-83.
7姚彬泉,危远叔.卫生防疫改革的实践与体会[J].卫生经济研究,1996,13(9):29-30.
8李良成.深圳市卫生防疫改革初显成效[J].中国公共卫生,1993,9(9):412-413.
9方云东.卫生防疫改革如何适应社会主义市场经济[J].中国公共卫生管理,1993,9(4):209-211.
10娄峰阁,强峰,杨忠义,祝秋林,王世平,宋建平,刘伟,翟文满.谈学科带头人在卫生防疫改革中应具备的条件[J].中国卫生经济,1997,16(3):52-52.

中国公共卫生管理

1993年第2期

浏览历史

内容加载中请稍等...