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浅谈官爵分离

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摘要 路线一经确定以后,干部就是决定因素。如何提高干部选拔、任用上的准确性,真正做到干部能上能下,是干部管理的一项重要课题。本文拟提出一种思路,或许对于选拔、任免干部具有一定的参考价值。这种思路是:官、爵分离,“爵以授功,官以任能”。
作者 冷胜军
出处 《理论信息》 2000年第11期21-23,共3页
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