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浅谈官爵分离
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摘要
路线一经确定以后,干部就是决定因素。如何提高干部选拔、任用上的准确性,真正做到干部能上能下,是干部管理的一项重要课题。本文拟提出一种思路,或许对于选拔、任免干部具有一定的参考价值。这种思路是:官、爵分离,“爵以授功,官以任能”。
作者
冷胜军
出处
《理论信息》
2000年第11期21-23,共3页
关键词
官爵分离
干部选拔
准确性
分类号
D630 [政治法律—中外政治制度]
D262.3 [政治法律—中共党史]
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