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关于安置企业富余人员的思路

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摘要 安置企业富余人员应进一步解放思想,放宽政策.扩大视野,加快速度。使安置工作有一个实质性的突破。其基本思路是:条件放宽、待遇从优、拓宽门路、形式多样、激励安置。
作者 沈兴邦
机构地区 永荣矿务局
出处 《煤炭经济研究》 北大核心 1993年第1期21-22,共2页 Coal Economic Research
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