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提高认识消除误区扎实建设"学习型组织"

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摘要一、创建"学习型组织"的误区一是把"学习型组织"创建理想化,期望值过高,希望一步到位,而忽略了努力的持续和过程的渐变.

作者霍国立杨宝藏

机构地区河北省黄壁庄水库管理局党委河北省黄壁庄水库管理局

出处《河北水利》 2005年第2期10-11,共2页 Hebei Water Resources

关键词水利行政机关工作学习氛围管理模式

分类号 D630.1 [政治法律—中外政治制度]

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河北水利

2005年第2期

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