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国企激励机制创新的思路 被引量:3

Ideas About Innovating Stimulation Systems in State-owned Enterprises
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摘要 国企激励机制扭曲是激励机制低效率的重要原因 ,激励机制创新的思路是 :长期激励为主、短期激励为辅 ;调整短期物质激励和长期物质激励比例 ; Distortion of stimulation system in state owned enterprise is animportant factor that results in the low efficiency of stimulation system .The ideas about innovating stimulation system include:making long term stimulation primary ,and short term material stimulation secondary;adjusting the proportion between short term material stimulation and long term material stimulation;making material stimulation and immaterial stimulation complementary to each other.
作者 李敏
机构地区 青海大学经济系
出处 《西北农林科技大学学报(社会科学版)》 2001年第5期19-21,共3页 Journal of Northwest A&F University(Social Science Edition)
关键词 国企 激励机制 创新 state owned enterprise stimulation system innovation
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