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领导岗位分析及其合理匹配

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摘要针对目前我国领导岗位分类的现实,特别是近年来领导干部职务犯罪问题不断发生的局面,我们不得不重新反思在选拔和任用各级干部时一再强调的所谓'德才兼备'标准的实际操作可能性.

作者张坊

机构地区南京师范大学公共管理学院

出处《唯实》 2005年第3期37-39,共3页

关键词领导岗位德才兼备职务犯罪任用领导干部实践选拔客观评价中国现实

分类号 D262.3 [政治法律—中共党史]

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唯实

2005年第3期

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