培训也是生产力——对口培训给一个西部城市带来的可喜变化
出处
《中国人才》
北大核心
2005年第02S期10-11,共2页
Chinese Talents
-
1周峰.人事部布置开展东西部公务员对口培训情况跟踪调查[J].中国人才,2004(6):23-23.
-
2黄欢.对口培训:人事合作服务区域发展的典范[J].中国人才,2007(9):56-57.
-
3自治区人民政府批转住房城乡建设厅关于加快推进沿黄城市带发展实施方案(2009—2012)的通知[J].宁夏回族自治区人民政府公报,2009,0(19):17-28.
-
4刀剑.努力实践“三个代表”重要思想扎实开展群众性精神文明创建活动[J].阵地与熔炉,2001(4):25-28.
-
5省厅组织专家教授赴疆对口培训[J].人力资源社会保障(浙江),2013(11):5-5.
-
6杉青.西藏阿里地区公务员管理工作对口培训在我院开班[J].陕西行政学院学报,2014,28(4):129-129.
-
7关于印发2009年公务员对口培训计划的通知[J].中国劳动保障,2009(4):54-55.
-
8成汉平.安倍出访东南亚诠释“安倍主义”[J].世界知识,2013(3):40-42. 被引量:1
-
9冯英子.防卫乎?扩张乎?[J].观察与思考,1999(3):24-24.
-
10王卫东.不断创新的步伐——记全国保密工作系统先进集体重庆市保密局[J].保密工作,2008(5):6-7.