我国实施股权激励若干问题之思考

股票期权制度是指公司经股东大会同意，给予公司高级管理人员或重要技术人员在一定期限内(通常3—5年)以某一预先约定的价格(即股票期权的执行价格，通常为期权授予时股票的市场公平价格)，购买一定数量的本公司股票的权利。其实质是上市公司将公司普通股票认购权作为公司特定职员“一揽子报酬”的一部分，有条件地无偿授予或奖励给公司高级管理人员，以最大限度地激发他们积极性的激励制度。