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领导力与人才激励
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摘要
人才激励是管理的核心问题,激励的作用就是:吸引优秀的人才,开发人才的潜在能力,促使人尽其才;留住优秀人才,造就良性的竞争环境。
作者
袁娟
出处
《现代广告》
2004年第5期105-107,共3页
Modern Advertising
关键词
人才激励
开发人才
潜在能力
领导力
竞争环境
管理
吸引
核心问题
优秀人才
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
F270 [经济管理—企业管理]
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现代广告
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