高校后勤资源优化配置探讨

Probe into Rational Distribution of the Logistic Resources in Universities

随着高校后勤改革的逐步深入,资源配置过程中配置方式不适应市场经济的发展、资源流动不合理、校内封闭配置、区域资源得不到有效利用等深层次问题影响了后勤社会化的进程,必须按市场导向、优化整合、注重效益、侧重定位和共享社会资源等原则配置后勤资源,使有限的资源发挥最大效益。