员工成才 企业成功——河北移动保定分公司实施以人为本的企业文化

有什么样的激励机制,就有什么样的员工,就有什么样的企业。尊重员工,激励员工是企业生存发展的根基所在,因为只有“员工成长,企业才能获利,只有员工成才,企业才能成功”。近年来,河北移动保定分公司按照“一个目标,两个中心”(公司发展以世界一流企业为目标,内部管理以员工成长、成才为中心,市场经营以客户为中心)的核心理念,逐步建立了以人为本的激励机制。保定移动相信“拥有一流员工,就能创造一流企业”,为此他们开发员工的潜在能力,调动员工的积极性,激发其热情,引导其行为,增强其执行能力。保定移动成立近六年来,客户数量增长了10倍,业务收入增长了3倍多,保持了全面协调、持续快速的发展。目前,保定分公司网上客户数跃居河北移动11个分公司之首,收入仅次于省会分公司。