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企业核心员工流失原因分析及其对策
被引量：
31
An Analysis of the Core Brain Drain in Enterprise and Its Countermeasures
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摘要
本文定义了企业核心员工, 分析了企业核心员工流失对企业的影响, 讨论了企业核心员工流失的原因, 提出了防止企业核心员工流失的对策。
作者
马金贵
张长元
机构地区
南华大学经济管理学院
出处
《湖南商学院学报》
2005年第2期42-44,共3页
Journal of Hunan Business College
关键词
棱心员工
流失
对策分析
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F241 [经济管理—劳动经济]
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