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浅谈勘察设计企业员工激励存在的问题与对策
被引量:
3
Existing Problem in Staff Encourage of Survey and Design Enterprise and Its Countermeasure
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摘要
分析了勘察设计企业员工需求的特点, 指出了传统激励方式存在的问题, 提出要以现代企业人力资源管理理念为指导来建立科学合理的员工激励机制, 即建立物质激励与精神激励相结合、整体照应与差别对待相结合、满足现实收入与提供发展空间相结合的新型激励机制。
作者
刘琼
机构地区
湖南省交通规划勘察设计院
出处
《湖南交通科技》
2005年第1期121-124,共4页
Hunan Communication Science and Technology
关键词
知识型员工
需求
激励机制
对策
分类号
U4 [交通运输工程—道路与铁道工程]
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