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谁来抚慰企业职工的不平心理?

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摘要 岁月如歌,永不停留和回头的一维时间又走过了一年的岁月。在岁末年初、辞旧迎新的喜人时刻,在我们的国有企业,人们除了溢于言表的庆贺表达外,大家还有哪些值得倾诉的心声呢?最近,我们带着这一问题,在深入部分国企走访调研的过程中发现,真有不少“不平之事”需寄语新年,并期望能通过报刊等媒体引起社会各界的广泛关注。
作者 剑文静观
出处 《重庆工运》 2005年第3期36-37,共2页

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