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浅析人力资源管理外包风险
被引量:
5
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摘要
"把不懂的业务全部包出去,我们只作我们熟悉的!"是二十世纪八九十年代风靡一时的管理思潮.1 944年,彼德·德鲁克已注意到了这种趋势,指出"任何企业中仅做后台支持而不创造营业额的工作都应该外包出去,任何不提供向高级发展机会的活动与业务也应该采取外包形式".
作者
刘希强
刘业伟
陈晓荣
机构地区
华东交通大学经济管理学院
出处
《集团经济研究》
北大核心
2005年第5期124-124,共1页
关键词
外包风险
人力资源管理外包
人力资源外包
1944年
管理思潮
九十年代
二十世纪
外包形式
发展机会
德鲁克
营业额
企业
业务
后台
活动
高级
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F270 [经济管理—企业管理]
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