防止用人上的不正之风和腐败行为要做到“四个必须”
出处
《黑龙江金融》
2005年第5期3-4,共2页
Heilongjiang Finance
-
1罗威.关于劳动合同试用期制度的探析[J].恩施职业技术学院学报(综合版),2008,0(2):45-48. 被引量:1
-
2马军.对我国劳动合同试用期制度的反思[J].商情,2014,0(42):227-227.
-
3罗威.关于我国劳动合同试用期制度的研究[J].合肥学院学报(社会科学版),2009,26(1):76-78. 被引量:1
-
4罗威.关于劳动合同试用期制度的探析[J].铜陵职业技术学院学报,2008,7(3):42-44.
-
5肖良平,张小桃.试论《劳动合同法》试用期制度的不足及其完善[J].商场现代化,2008(26):271-272. 被引量:1
-
6沈彦科.人大常委会任命人员不宜实行试用期制度[J].法治与社会,2012(6):18-19.
-
7于明言.公务员“铁饭碗”能否被打破?[J].天津支部生活,2013(8):50-50.
-
8政务频道[J].中国人才,2004(10):32-33.
-
9监察部聘任第四届特邀监察员[J].国风,2006(1):9-9.
-
10黄明光.浅谈西方发达国家公务员考核管理措施对我国的启示[J].宁波城市职业技术学院学报,2009,4(2):1-4.
;