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对西山煤矿总公司绩效评估体系的改进设计
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摘要
西山煤矿总公司作为我国特大型煤炭企业,现有中高层管理人员400多名,如何建立一套既符合科学发展观和正确政绩观要求,又行之有效的管理人员政绩考核体系,本文提出了一些思路和见解。
作者
王建鹏
机构地区
西山煤矿总公司
出处
《山西煤炭管理干部学院学报》
2005年第2期48-49,共2页
Journal of Shanxi Coal-Mining Administrators College
关键词
西山煤矿
改进设计
评估体系
公司
绩效
管理人员
科学发展观
煤炭企业
考核体系
特大型
政绩观
分类号
F276.6 [经济管理—企业管理]
TD58 [矿业工程—矿山机电]
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山西煤炭管理干部学院学报
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