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蓝色巨人IBM的涅槃之旅

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摘要 全面报酬体系是一种为帮助企业成功而对人力资源管理领域的各种要素进行战略整合的工具。它是如何有效吸引、保留并激励员工的呢?企业如何才能获得人力资源管理战略与流程的科学解决呢?本期特推出有关全面报酬体系的专题文章。
出处 《中国人才》 北大核心 2005年第06S期53-53,共1页 Chinese Talents
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