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应构建和谐的经理人职业环境
Harmonious Managing Agent Occupational Environment Should Be Constructed
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摘要
在经理人市场机制和法规建设尚未健全的情况下,在高位置和高收入的光环背后,社会经济转型与经济高速发展带来的超强竞争,使经理人面临超强的职场压力,身体、心理、本能欲望、品德等处于弱性状态,出现压力屈服、能力失色、品德非正常等不良的表现,已经严重影响到组织的发展和经理人自身的职业发展.因此,构建和谐的经理人职业环境,预防和控制经理人职场压力就成为当务之急.
作者
张议元
李丽
崔业勤
机构地区
河北职业技术学院
出处
《职业时空》
北大核心
2005年第10期14-15,共2页
Career Horizon
关键词
职业环境
经理人
和谐
经济高速发展
社会经济转型
职场压力
法规建设
市场机制
超强竞争
本能欲望
职业发展
高收入
高位置
品德
分类号
F272.91 [经济管理—企业管理]
B83-02 [哲学宗教—美学]
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