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韩国企业文化及其特征评介 被引量:7

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摘要 现有的韩国企业文化具有两个属性:传统的思考、行为特性和相对新的舶来思想特性。企业文化作为一种亚文化,受整个社会文化的影响,因此韩国企业文化一方面具有以董事长或总经理为主的集权性、单向交流、年资型人事制度、对年长者及上级的服从心等传统特征;另一方面又有追求盈利业绩、强调创新、重视个人能力等基于西方理性主义的特征。
机构地区 南京大学商学院
出处 《外国经济与管理》 CSSCI 北大核心 2005年第7期8-15,共8页 Foreign Economics & Management
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参考文献14

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