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心理服务帮员工减压
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摘要
前几天，笔者参加一个由中国国际人才交流中心主办的国际论坛，学到了一个新名词儿：企业员工心理服务(EMPLOYEE ASSISTANCE PROGRAM简称EAP)。
作者
罗春华
出处
《上海纺织》
2005年第7期37-37,共1页
关键词
服务
心理
PROGRAM
减压
国际论坛
人才交流
企业员工
分类号
F249.21 [经济管理—劳动经济]
G444 [哲学宗教—发展与教育心理学]
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1
孔永生.
心理服务:名牌可持续发展战略的盲区[J]
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2
第四届EAP国际论坛帮助企业练就应对危机的内功[J]
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3
张道龙.
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.人力资源,2006(08X):7-9.
被引量：1
4
卜祥宇.
第二届中国企业心理服务（EAP）国际论坛在京举行[J]
.国际人才交流,2006(8):17-17.
5
动态[J]
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6
孔永生.
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.职业时空,1999,0(6):37-39.
7
彭乐.
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.现代交际,2009(1):43-46.
8
零青松.
强化高校学籍档案的网络化管理[J]
.兰台世界（上旬）,2007(11S):35-36.
被引量：3
9
王启发.
第三届中国企业心理眼务国际论坛在京举行[J]
.国际人才交流,2007(6).
10
邱丘.
EAP:开往春天的和谐号[J]
.管理@人,2009,0(8):28-32.
上海纺织
2005年 第7期
职称评审材料打包下载
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