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开展理性研讨 促进高校薪酬制度改革——部分高校薪酬制度改革研讨会侧记
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摘要
部分高校薪酬制度改革研讨会.最近在南京召开。会议回顾并总结了我国高校人事分配制度改革的不同阶段及其产生的作用和影响.高度评价了高校实施岗位津贴制度对于集聚和稳定优秀人才,推动学科建设。促进人才培养,提高科研水平,激励知识创新以及带动高校的全面改革的重大意义。同时也认真分析了高校在实施岗位津贴制度的过程中存在的经费来源不够稳定。津贴水平不够理性。
作者
朱缨
黄泰岩
机构地区
南京大学
出处
《中国高等教育》
CSSCI
北大核心
2005年第13期25-26,共2页
China Higher Education
关键词
高校
薪酬制度
学校管理
岗位津贴制度
激励机制
分类号
G647.2 [文化科学—高等教育学]
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中国高等教育
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